기념일이라는 것은 사람을 새롭게 합니다.

2016.02.07 16:55

indy 조회 수:5307

오늘이 칼럼을 쓰기 시작한지 1년이 되는 날입니다. 그 동안 제가 생각하는 주관적인 내용을 누가 좀 들어줬으면

하는 식으로 토로형태로 칼럼을 썼는데 보시는 분들의 생각과 달라 많이 불편하셨을 것으로 생각됩니다.

그냥 한 사람의 경험에 대한 주관적 넋두리라고 보아 주시면 감사하겠습니다.

어차피 답은 한가지가 아니고 수많으며 이러한 수많은 것 중에 제가 한가지 해본 것 가지고 자랑하듯이 말씀드린 것이었습니다,

글을 쓴다는게 자기자신을 더욱 되돌아보고 머리를 쪼아리게 되는 계기가 되기도 하는 것 같습니다.

어떤 특정인을 염두에 두고 비난 하듯이 언급한 내용도 있었고, 저자의 주관적 사고와 다른 행동을 보인다고

하찮은 것 처럼 표현한 것도 있으며, 저자의 뜻을 알아주지 못하여 실망한 나머지 별 볼일 없는 것으로 나타낸 것도 있습니다.

넓은 아양으로 포용해 주시면 감사하겠습니다.

세상은 그런 것 같습니다. 자신이 개입이 되었거나 무언가 입김이 들어간 내용은 높이 평가를 하고

바로 옆사람이 했던 일이라도 자신의 개입도가 떨어지면 무시하고 평가절하 한다는 것이죠.

이건 어느 누구나 마찬가지일 것입니다. 따라서 이를 명확히 볼 수 있는 현명한 눈이 필요한 것이죠.

실제로 눈이 잘 보이지 않는 다면 겉으로만 보이는 형태로 대상을 판단하지 않을 것입니다.

즉, 대상을 너무 외형적으로만 보이는 부분을 꿰둟어(정확하게 표현하면 지나치게 간섭하는 형태) 볼 것이 아니라

일부는 마음으로 봐야 한다는 것이죠. 일회성 한번으로 끝나는 것이 아니라 지속적 개선을 위해서는 사람을 움직여야 하는 것이죠,

이를 위해서는 동감을 가지는 성의와 노력이 필요한 것이라고 생각합니다.

첫 페이지 1 2 끝 페이지

쓰기

Smart Factory 구축 사례